Entreprise : Amber Road (Management Dynamics à l’époque)

Lieu : Bangalore (Inde)

Type d’entreprise : Société informatique multinationale implantée aux USA (siège), Allemagne et Inde (environ 200 employés à Bangalore à l’époque).

Secteur : Numérique, développement de logiciels de gestion de commerce international (GTM).

Poste : Spécialiste en commerce international

Département : Production de données, équipe européenne.

Type de contrat : CDI

Date de début : 26/11/2009

Date de fin : 27/05/2011

Mission : rédaction de rapports en anglais et traduction de documents spécialisés (Droit et commerce international) de l’espagnol, le français et l’italien vers l’anglais.

Activités :

• Recherche de renseignements auprès des Douanes et des Ministères compétents (Finances, Commerce et Industrie, Défense…).
• Synthèse, traduction et rédaction de rapports en anglais.
• Veille informationnelle, actualisation et alimentation de la base de données légales de l’entreprise.
• Test du logiciel de gestion de commerce international (GTM) de l’entreprise.

Résultat :

• Satisfaction des clients avec des demandes très spécifiques sur la législation des pays dont je m’occupais.
• Reconnaissance de l’équipe de contrôle qualité pour la précision de mes dossiers.
• Rédaction d’un rapport exhaustif sur mes sources et mes méthodes de travail pour la référence de mes collègues et des collègues de l’équipe de qualité.

Compétences mises en œuvre :

Gestion administrative

• Veille informationnelle
• Identification de la nature et le degré d’urgence des informations à traiter.
• Transmission d’informations fiables.
• Actualisation et alimentation de bases de données.

Communication

• Synthèse et rédaction de rapports
• Maîtrise de l’anglais, le français et l’italien
• Maîtrise des techniques de traduction et de recherche terminologique

Informatique

• Traduction assistée par ordinateur : SDL Trados Studio
• Gestion terminologique : SDL Multiterm
• Logiciel de gestion de commerce international (GTM)
• Outils bureautiques de Microsoft

Savoir-être

• Rigueur et organisation.
• Anticipation et préparation du travail.
• Maîtrise du stress